Samarbejde og innovation
"Kreativitetens grundlæggende natur - nysgerrighed, leg, eksperimentering og fejl - er i virkeligheden kontraintuitiv i forhold til strømlining, effektivitet og risikostyring i en traditionel virksomhed. I dag må ledere finde måder at balancere de to sider på."
Styrkelse af folks kreative selvtillid og opbygning af evnen til at innovere
Gennem aktive workshops underviser vi i en række principper, modeller og brugbare værktøjer i forbindelse med facilitering af kreative processer, kundeindsigt, idéudvikling, konceptualisering, prototyping og pitching.
Vi leder også innovationsprocesser og hjælper teams med at åbne op for nye forretningsmuligheder og omsætte dem til konkrete resultater.
Facilitering
Facilitering af samarbejdsbaserede innovationsprocesser: Fremme af teamwork og kreativitet der hjælper din organisation med at samskabe løsninger effektivt og bæredygtigt.
Træning
Træningsprogrammer for ledere og teams: Giver teamledere og -medlemmer mulighed for at forbedre samarbejde og innovation ved at opbygge en åben dialog og fælles problemløsning i et sikkert og risikovilligt miljø.
Transformation
Facilitering af organisatorisk transformation: Tilpasning af teams og ledere omkring en sammenhængende strategi for at dyrke samarbejde og innovation på tværs af organisationen.
Vi hjælper dig:
Opbyg kreativ selvtillid og energi.
Udvikle innovationsevner og -tankegang.
Udnyt kundeindsigt og tendenser.
Designe og lede kreative processer.
Inddrag eksperter, interessenter og slutbrugere i innovation.
Få praktiske og tilgængelige innovationsværktøjer.
Udvikle kreativ ledelseskompetence og selvtillid.
Inspirer til en kultur med nysgerrighed, risikovillighed og legesyge.
Kristoffer Pinholt, chefredaktør, TV2 Danmark